Job Openings Gestor(a) de Projetos e Iniciativas Estratégicas (m/f/d)

About the job Gestor(a) de Projetos e Iniciativas Estratégicas (m/f/d)

SOBRE A ANI

A Agência Nacional de Inovação (ANI) acredita que a Investigação & Desenvolvimento e Inovação (I&D+I) são fundamentais para o desenvolvimento social e económico a longo prazo. A visão estratégica da ANI é ligar a ciência e as empresas, promovendo a transferência de conhecimento e criando valor para a economia portuguesa.

MISSÃO DA FUNÇÃO

Gestão e promoção de políticas de inovação e instrumentos de financiamento em I&D+I na Unidade de Iniciativas Estratégicas Nacionais.

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES

Gestão e promoção de políticas públicas de inovação, instrumentos de financiamento em I&D&I e medidas estratégicas no âmbito do Plano de Recuperação e Resiliência (PRR).

Em especial:

  • Acompanhar de perto os investimentos em investigação, desenvolvimento e inovação dos beneficiários finais (empresas, administração pública, entidades do sistema científico e tecnológico), garantindo o cumprimento das obrigações de reporte à ANI e à Estrutura de Missão Recuperar Portugal (EMRP);
  • Verificar a execução dos projetos financiados, analisando relatórios de progresso físicos e financeiros, assegurando a conformidade com os contratos, prazos, metas e legislação nacional e europeia incluindo a análise de riscos (fraude, conflito de interesses, duplo financiamento);
  • Participar na avaliação e seleção de candidaturas a projetos de I&D e inovação;
  • Produzir análises e relatórios estratégicos sobre o progresso e impacto das medidas de financiamento;
  • Representar a agência em conferências, eventos públicos e visitas técnicas a entidades beneficiárias como empresas tecnológicas, industriais ou laboratórios;
  • Participar em grupos de trabalho nacionais e europeus, promovendo os interesses de Portugal junto de parceiros como IAPMEI, FCT, DGAE, AMA, Startup Portugal, COMPETE e representantes da Comissão Europeia;
  • Promover sinergias entre programas e iniciativas, fortalecendo a ligação entre o ecossistema científico, tecnológico e empresarial.

O QUE PROCURAMOS?

REQUISITOS

Habilitações Académicas

  • Formação académica superior em Economia, Gestão, Contabilidade e Fiscalidade, Engenharia; ou ciências exatas.

Experiência Profissional (Preferencialmente)

  • Será valorizada conhecimentos ou experiência em fundos nacionais ou europeus, instrumentos de financiamento de projetos de I&D, análise e avaliação de candidaturas de projetos de I&D ou Inovação, ou outras áreas relevantes para a atividade;
  • Experiência em áreas relacionadas com a inovação tecnológica e o I&D empresarial;
  • Experiência na gestão e realização de projetos de I&D em colaboração entre empresas e entidades não empresariais do Sistema de Investigação e Inovação (ENESII).

Conhecimentos Base/Específicos

  • Conhecimento das tendências de mercado nas áreas de especialização;
  • Conhecimento de programas de apoio à I&D e à Inovação em Portugal e na UE;
  • Conhecimento da língua inglesa (falada e escrita);
  • Domínio das ferramentas Microsoft Office (Word, Excel).

Perfil de Competências

  • Espírito inovador e vontade de fazer a diferença
  • Capacidade de Comunicação e Relacionamento Interpessoal
  • Qualidade e Rigor no Trabalho
  • Análise de Informação e Sentido Crítico
  • Capacidade de Trabalho em Equipa
  • Capacidade de Representação e Colaboração Institucional
  • Proatividade e Autonomia

Outras informações

Esta contratação será realizada na modalidade de contrato de trabalho a termo certo.

Se considera reunir os requisitos apresentados, candidate-se!

As candidaturas com interesse serão, previsivelmente, contactadas no prazo de 4 semanas. As restantes serão eliminadas ao abrigo do Regulamento (UE) 2016/679, de 27 de abril de 2016 (Regulamento Geral sobre a Proteção de Dados).

A ANI defende o princípio da igualdade de oportunidades de emprego e as decisões de recrutamento baseiam-se nas necessidades da organização, e não na etnia, cor, estatuto de cidadão, nacionalidade, país de origem, ascendência, género, orientação sexual, religião, credo, incapacidade física ou cognitiva, estado civil ou filiação política.

A ANI dispõe de um Plano para a Igualdade de Género, que prevê o cumprimento de medidas que assegurem a Igualdade no acesso ao emprego. Para mais informações consultar aqui o referido plano: Plano para a Igualdade de Género 2025