Contador General

Resumen del Puesto:

El Contador General será responsable de supervisar, coordinar y ejecutar las funciones contables, fiscales, financieras y administrativas de la empresa. Su principal objetivo será garantizar la integridad de la información financiera, el cumplimiento normativo y la implementación de estrategias que contribuyan a la eficiencia operativa y la rentabilidad del negocio.

Perfil Profesional:

Formación Académica: Licenciatura en Contaduría Pública (Titulado).

Estudios de posgrado o especialización en Finanzas, Fiscal, Administración o áreas afines. (deseable, no indispensable).

Certificación ante el SAT o Colegio de Contadores (deseable, no indispensable).

Experiencia:

Mínimo 5 años de experiencia como Contador General o en puestos similares, preferentemente en empresas del sector industrial o metalmecánico.

Experiencia comprobada en análisis y control de costos de fabricación.

Amplio conocimiento de normas contables, fiscales, laborales, financieras y gubernamentales actualizadas.

Historial exitoso en implementación de estrategias fiscales y administrativas.

Competencias Técnicas:

Dominio de software contable, ERP, CONTPAQi, o similar.

Conocimiento profundo de normativas fiscales (ISR, IVA, IMSS, INFONAVIT, SAT, LFT).

Habilidad para preparar e interpretar estados financieros y reportes gerenciales.

Elaboración y análisis de proyectos de inversión.

Conocimiento y manejo de portales bancarios.

Capacidad para desarrollar, monitorear y analizar presupuestos, flujos de efectivo y proyecciones financieras.

Análisis e interpretación de variaciones de costos y margen de contribución.

Conocimiento para la atención y solventación de auditorías internas y externas.

Competencias Personales:

Confiable y responsable: Manejo ético de la información financiera y confidencial.

Proactivo y orientado a resultados: Capaz de anticiparse a problemas y proponer soluciones efectivas.

Dedicado y dinámico: Con alto compromiso con el trabajo y capacidad para adaptarse a entornos cambiantes.

Líder y formador de equipos: Habilidad para dirigir, motivar y desarrollar equipos de trabajo eficientes.

Entusiasta y creativo: Aporta ideas innovadoras que mejoren procesos y reduzcan costos.

Capacidad de negociación: En relaciones con proveedores, instituciones bancarias y autoridades fiscales.

Organizado y con pensamiento estratégico: Planeación de estrategias operativas, administrativas y fiscales

alineadas a los objetivos empresariales.

Funciones Principales:

Supervisar el registro contable de todas las operaciones financieras de la empresa.

Analizar los costos de producción para detectar oportunidades de ahorro y eficiencia.

Diseñar e implementar estrategias fiscales, administrativas y financieras.

Preparar y presentar declaraciones fiscales, mensuales y anuales, en tiempo y forma.

Coordinar auditorías internas y externas.

Elaborar presupuestos anuales y dar seguimiento al cumplimiento de metas financieras.

Gestionar el cumplimiento de obligaciones laborales y fiscales.

Liderar el equipo del área contable y administrativa, fomentando el desarrollo profesional del personal.