Job Openings Kwartiermaker Expeditie Harlingen

About the job Kwartiermaker Expeditie Harlingen

Voor gemeente Harlingen zoeken wij een Kwartiermaker Expeditie Harlingen. Je brengt Expeditie Harlingen van concept naar realisatie door een stevige organisatorische en financiële basis te leggen. Je werkt het organisatievraagstuk uit, verkent en borgt samenwerkingen en ontwikkelt een haalbare, sluitende businesscase voor de centrale locatie in De Nieuwe Willemshaven. In de voorbereidende fase lever je de bouwstenen op voor definitieve besluitvorming over organisatie, financiering en uitvoering van Expeditie Harlingen.

Expeditie Harlingen bouwt voort op bestaande kwaliteiten, netwerken en initiatieven in de stad en de haven. Het is een initiatief waarin publieke en private belangen samenkomen en waarin meerdere partijen een rol spelen. Een duurzame exploitatie is daarbij randvoorwaardelijk.

Harlingen kent een sterke maritieme identiteit die met Expeditie Harlingen op eigentijdse wijze tot leven wordt gebracht. Het is een samenhangende maritieme beleving gericht op ontdekken en ervaren. Expeditie Harlingen verbindt verhalen, activiteiten, locaties en organisaties in en rond de haven, de stad en de Waddenzee. Dit initiatief sluit aan bij de ontwikkelagenda Recreatie en Toerisme 2024-2030 en het Visserij Ontwikkelplan (VOP).
Bekijk hier het plan Expeditie Harlingen: https://www.harlingen.nl/expeditieharlingen

Als kwartiermaker fungeer je als aanjager, verbinder en architect. Je beweegt je op het snijvlak van inhoud, organisatie en financiën en weet publieke ambities te verbinden met ondernemerschap en marktwerking. Je werkt in opdracht van de gemeente en stemt intensief af met partners, onderwijs, bedrijfsleven, fondsen en overheden. Je werkt nauw samen met projectleiders van Expeditie Harlingen en collega’s binnen het kernteam.

Jouw profiel
  • Je hebt aantoonbare ervaring met complexe trajecten waarin conceptontwikkeling, organisatievorming en financiering samenkomen.
  • Je hebt affiniteit met projecten op het gebied van recreatie, toerisme, citymarketing en cultuur.
  • Je beschikt over strategisch vermogen en financieel inzicht, waarmee je het bestaande concept vertaalt naar een heldere organisatievorm en exploitatie.
  • Je bent sterk in het verbinden van publieke en private partijen, bouwt aan vertrouwen en weet uiteenlopende belangen te herkennen en te verenigen.
  • Je stuurt aan op draagvlak en kunt schakelen tussen formele besluitvorming en informele samenwerking.
  • Je herkent kansen, ziet mogelijkheden voor samenwerking, partnerschappen en fondsenwerving, en stuurt op concrete stappen in de uitvoering.
  • Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en bent in staat het verhaal van Expeditie Harlingen inspirerend en overtuigend uit te dragen richting bestuur, samenwerkingspartners en andere stakeholders, zowel mondeling als schriftelijk.
Verantwoordelijkheden
  • Je ontwikkelt een voorstel voor de organisatiestructuur en governance van Expeditie Harlingen.
  • Je levert een concreet handelingsperspectief voor de vervolgfase, inclusief stappenplan, uitgewerkte rollen voor samenwerkingspartners en inzage in de financiering.

Functie-eisen

  • Je hebt aantoonbare ervaring met vergelijkbare complexe trajecten, waarin conceptontwikkeling, organisatievorming en financiering in samenhang zijn opgepakt.
  • Je beschikt over een opleiding in de richting van bedrijfskunde, projectmanagement of recreatie en toerisme.

Functie-wensen

  • Je hebt een relevante vooropleiding in de richting van bedrijfskunde, projectmanagement of recreatie en toerisme
  • Je hebt aantoonbare ervaring met vergelijkbare complexe trajecten, waarin conceptontwikkeling, organisatievorming en financiering in samenhang zijn opgepakt
  • Je beschikt over sterke project- en organisatievaardigheden en hebt ervaring met het opzetten en structureren van nieuwe initiatieven. Het is een pre als je tevens goed bent in stakeholder- en netwerkmanagement, waarmee je relaties opbouwt, draagvlak creëert en effectief samenwerkt met diverse partijen. Daarnaast ben je vaardig in verander- en leiderschapsvaardigheden, waardoor je weerstand kunt managen en een team of netwerk effectief begeleidt. Tot slot breng je communicatie- en presentatievaardigheden mee om plannen, visie en voortgang helder over te brengen aan bestuur, partners en publiek