Jurist Arbeidszaken

Voor de Politie zoeken wij een Jurist Arbeidszaken.
Als jurist bij Team arbeidszaken vertegenwoordig je het bevoegd gezag, voornamelijk in complexe bezwaar- en beroepsprocedures. Je signaleert ontwikkelingen op het gebied van jurisprudentie en treedt op als hoorambtenaar, secretaris of verweerder bij de bezwaaradviescommissie wanneer dat nodig is.

Contacten
Je onderhoudt zowel interne als externe contacten, waaronder:

• Medewerkers van de Politie (ook bezwaarden)
• Leidinggevenden
• Leden van de bezwaaradviescommissie
• Rechtbank/CRvB
• Vakbonden of gemachtigden namens bezwaarden/appellanten
• Interne medewerkers Arbeidszaken en binnen de Dienst HRM Nationale Politie

Werkzaamheden en taken
Je belangrijkste taak is het geven van juridisch advies over ambtenarenrecht, met een specifieke focus op disciplinaire zaken, (dis)functioneren en ontslag. Je werkzaamheden richten zich op bezwaar en beroep, advisering binnen complexe dossiers en het opstellen van complexe, maatwerkbesluiten.
Je voert deze werkzaamheden zelfstandig uit.

Beoogd resultaat

• Afhandelen van bezwaar- en (hoger) beroepsprocedures binnen de gestelde juridische termijnen
• Adviseren over complexere vraagstukken binnen de gestelde termijnen
• Opstellen van (complexe) maatwerkbesluiten per maand

Jouw verantwoordelijkheden

• Zelfstandig in behandeling nemen, inclusief procesvertegenwoordiging en advisering naar aanleiding van complexe vraagstukken op het gebied van disciplinaire aangelegenheden, (dis)functioneren en ontslag
• Zelfstandig opstellen van (complexe) maatwerkbesluiten op bovengenoemde gebieden
• Zelfstandig behandelen van complexe bezwaren- en beroepen op het gebied van rechtspositie en arbeidsvoorwaarden binnen de gestelde juridische termijnen

Eisen

• Je beschikt over een afgeronde, erkende en volwaardige opleiding op minimaal hbo-niveau in de richting van Rechten
• Je hebt in de afgelopen 8 jaar minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring op het gebied van het Ambtenaren- en bestuursrecht
• Je hebt in de afgelopen 5 jaar minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het zelfstandig afhandelen van bezwaar- en/of (hoger) beroepsprocedures
• Je beschikt over aantoonbare werkervaring met het schrijven van complexe (maatwerk)besluiten op het gebied van disciplinaire aangelegenheden, (dis)functioneren en ontslag

Wensen

• Je hebt minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als Arbeidsjurist binnen een overheidsorganisatie van minimaal 1.000 medewerkers
• Je hebt aantoonbare werkervaring als hoorambtenaar en/of secretaris/verweerder bij bezwaaradviescommissies
• Je beschikt over aantoonbare mediationvaardigheden bij het oplossen van juridische geschillen
• Je hebt aantoonbare werkervaring bij de Politie

Competenties

• Organisatievermogen:
  Bepaalt prioriteiten en geeft acties, tijd en middelen aan om ervoor te zorgen dat activiteiten plaatsvinden en zaken geregeld worden. Je evalueert de voortgang en past waar nodig de planning en opzet aan.
• Overtuigingskracht:
  Toont gedrag dat is gericht op het overtuigen van anderen van een bepaald standpunt en het verkrijgen van instemming met plannen of ideeën.
• Samenwerken:
  Hebt oog voor het groepsbelang en draagt actief bij aan het gezamenlijke resultaat.
• Maatschappelijke oriëntatie:
  Bent alert op- en verdiept je in relevante maatschappelijke, politieke en vakinhoudelijke ontwikkelingen en benut deze effectief voor de organisatie.
• Organisatiesensitiviteit:
  Speelt in op interne politiek en bent alert op veranderingen binnen de organisatie. Je onderkent de invloed en gevolgen van eigen beslissingen of activiteiten op andere organisatieonderdelen.
• Systeemdenken:
  Herkent het grotere verband en de interne samenhang binnen vraagstukken en bent je bewust van je eigen positie en invloed in het geheel.
• Klantgerichtheid:
  Herkent en onderzoekt wensen en behoeften van anderen en speelt daarop in.

De Politie werkt in een veranderende samenleving waarin verschillende perspectieven essentieel zijn voor goed politiewerk. Jouw kennis en achtergrond kunnen hieraan bijdragen.

Jouw profiel

• Minimaal hbo-niveau op het gebied van Rechten
• Meerdere jaren relevante werkervaring binnen het ambtenarenrecht en bestuursrecht
• Zelfstandige ervaring met bezwaar- en beroepsprocedures en het opstellen van complexe besluiten
• Ervaring binnen een grote overheidsorganisatie is een pré