Utrecht, Utrecht, Netherlands

Projectleider Digitale Innovatie (ZZP mogelijk)

 Functieomschrijving:

Samenvatting

  • Functie: Projectleider Digitale Innovatie

  • Opdrachtgever: Gemeente Utrecht Afdeling Volksgezondheid (VG)

  • Startdatum: 1 september 2025

  • Einddatum: 1 februari 2026 (met optie tot verlenging)

  • Uren per week: 12- 24 uur gemiddeld

  • Locatie: Utrecht

  • Max. tarief: 100 per uur (incl. reiskosten, excl. btw)

  • Functieschaal: Schaal 12

  • Contractvorm: Freelance / detachering

  • Sluitingsdatum inschrijving: 8 augustus 2025 om 20:00 uur

Opdrachtomschrijving

De Gemeente Utrecht zoekt een projectleider voor twee innovatieve projecten binnen de Jeugdgezondheidszorg:

  1. Chatbot-ontwikkeling
    Voor ouders en jongeren op de website, met focus op privacy en behoud van de business case.

  2. AI voor no-show reductie
    Voorspellen en beperken van gemiste afspraken, ondanks beperkte personele capaciteit.

Verantwoordelijkheden:

  • Afronden van bestaande vooronderzoeken en businesscases

  • Opzetten projectstructuur en samenstellen projectteams

  • Aansturen leveranciers en afstemmen overlegmomenten met stuurgroep

  • Rapporteren aan management en stakeholders

  • Zelfstandig uitvoeren zonder dagelijkse aansturing; resultaatgericht werken

Resultaat:

Beide producten zijn succesvol geïmplementeerd en operationeel.

Eisen

  • Afgeronde HBO/WO-opleiding in Bedrijfskunde

  • Certificering in IPMA of Prince2

  • Minimaal 5 jaar ervaring als projectmanager in de IT-sector

  • Minimaal 5 jaar ervaring in de zorgsector én gemeentelijke overheid

Wensen

  • Ervaring met digitale innovatie in het sociaal domein

  • Aantoonbare skills in stakeholdermanagement en leveranciersoverleg

  • Creatief probleemoplossend vermogen

  • Wendbaar bij veranderende omstandigheden

  • Bij voorkeur ervaring met AI-/chatbotprojecten

Vaardigheden & Soft Skills

  • Heldere mondelinge en schriftelijke communicatie

  • Eigenaarschap tonen en knopen durven doorhakken

  • Conflictbemiddeling en omgaan met belangentegenstellingen

  • Structuur aanbrengen, voortgang bewaken

  • Risico's analyseren en proactief handelen

  • Creatief in het vinden van oplossingen

  • Wendbaarheid bij veranderingen

Planning

  • Gesprekken: Week van 18 augustus 2025

  • Sluitingsdatum inschrijving: Vrijdag 8 augustus 2025 om 20:00 uur

  • Start opdracht: 1 september 2025

  • Einddatum: 1 februari 2026

  • Optie tot verlenging: Ja

  Vereiste vaardigheden:

Soft Skills Planning Business Management