Consulent Jeugd en Wmo

Algemene informatie

Functietitel: Consulent Jeugd en Wmo

Klant: Gemeente Waalwijk

Startdatum: 1-9-2025

Einddatum: 31-12-2025

Optie tot verlenging: 2 x 6 maanden

Uren per week: 40

Informatie

Voor deze opdracht zoeken wij bij voorkeur iemand die zowel op Jeugd als Wmo casuistiek ingezet kan worden, voor 40 uur per week. Indien deze niet aangeboden wordt, wordt gekeken naar kandidaten die ofwel jeugd consulent, ofwel Wmo consulent zijn. Wanneer voor die optie gekozen wordt, kan elke kandidaat maximaal 24 uur ingezet worden.

Afdeling WijZ is het toegangsteam van de Gemeente Waalwijk voor alle zorg en ondersteuning op het gebied van welzijn, inkomen, jeugd en zorg.

Als Consulent Jeugd en Wmo neem jij de regie in handen over uiteenlopende Jeugd en Wmo aanvragen. De jeugd en Wmo aanvragen worden in twee verschillende teams behandeld. Jij bent de vliegende keep van deze twee teams, die bijspringt daar waar de nood het meest hoog is.

Wat ga je doen?

· Je praat met inwoners die een hulpvraag hebben.

· Je kijkt goed naar hun situatie en ziet welke problemen er zijn.

· Samen met de inwoner zoek je naar de beste oplossing.

· Je bespreekt welke dingen ze misschien zelf, of met hulp van familie en vrienden, kunnen oplossen.

· Je kunt doorverwijzen naar relevante (voorliggende) voorzieningen

· Je zet de juiste maatwerkvoorziening vanuit de Jeugdwet of de Wmo in als dat nodig is (indicatiestelling)- Zijn de zorgen complex, of zijn er zorgen over veiligheid; dan ben jij in staat om casusregie te voeren voor een langere periode.

Wet DBA In verband met de Wet Deregulering Arbeidsverhoudingen (Wet DBA) is er beoordeeld of er sprake is van een arbeidsovereenkomst indien een ZZP’er de opdracht zou verwerven. Aangezien er een aanmerkelijk risico op de aanwezigheid van een gezagsverhouding is en vrije vervanging van de inhuurkracht niet wenselijk / realistisch is, is de Aanbestedende dienst van oordeel dat het risico op een arbeidsovereenkomst te hoog is. Daarom kan een ZZP’er niet rechtstreeks inschrijven op deze opdracht. Het begrip ZZP’er dekt de lading overigens niet geheel. Hieronder wordt bijvoorbeeld ook een BV begrepen, die de directeur/grootaandeelhouder (DGA) wil detacheren, zonder dat er een gezagsverhouding bestaat tussen de BV en de detacheren persoon. Indien een ZZP’er voor deze opdracht in aanmerking wil komen, is dit mogelijk via detachering waarbij het detacheringsbedrijf niet louter een kassiersfunctie heeft. Het detacheringsbureau dient dan de offerte in. Een andere mogelijkheid om (direct) voor de opdracht in aanmerking te komen is om in dienst te treden bij bijvoorbeeld een detacheringsbureau of payrollbedrijf dat de offerte indient. Dit detacheringsbureau of payrollbedrijf dienen op het moment van publiceren van deze opdracht al wel voor de betreffende categorie in het DAS te zijn toegelaten. Een ZZP’er / DGA als hierboven bedoeld kan niet zelf / rechtstreeks inschrijven op de opdracht. Als consulent Jeugd en Wmo pak jij meldingen op van inwoners met een hulpvraag.

Kandidaatomschrijving

Je bent flexibel, open en transparant. Door jouw netwerk, kennis en vermogen om buiten “de vertrouwde box” te denken schrijf jij voor elke case een onderbouwd plan van aanpak. Hiervoor vragen we van je dat

· Je een relevante hbo opleiding en/of werkervaring hebt waardoor je goed je weg kan vinden binnen de aangeboden zorg;- Je hebt ervaring als Jeugdconsulent en weet de jeugdwet toe te passen.

· Je thuis bent in Wmo-cases en hebt actuele kennis en ervaring met de Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo), uitgebreide kennis van de Zvw, Wlz en van van de mogelijkheden die in het voorliggende veld worden geboden.

· Je mondeling vaardig bent en in staat bent om de concrete hulpvraag te achterhalen.

· Je bent sterk analytisch en schriftelijk vaardig. Je weet de verkregen informatie helder op papier te verwoorden in een plan van aanpak.

· Je hebt een empathisch en sociaal karakter en staat stevig in je schoenen.

· Je bent in staat om je aan te passen aan veranderende omstandigheden, taken, verantwoordelijkheden of mensen

· Je enthousiast bent en een flexibele houding hebt.

Interviewplanning
De gesprekken vinden plaats in de week van 18 augustus.

Toelichting op rooster
Indien we 1 jeugd en wmo consulent aannemen, kan 40 uur per week gewerkt worden.

Indien we 1 jeugd en 1 wmo consulent aannemen, kunnen zij beide max. 24 uur per week werken.

Eisen

• Minimaal 4 jaar recente ervaring als Jeugd/Wmo consulent
• Bewijs SKJ registratie (indien Jeugd Consulent)

Wensen

• Aantoonbare ervaring in het werken met ZorgNed
• Ervaring met het wegwerken van wachtlijsten binnen de Jeugdwet/Wmo aanvragen. Gewend om snelheid te maken. Uitstekende schriftelijke vaardigheden.
• Kandidaat is volledig inzetbaar vanaf 1 september.
• Je hebt bij voorkeur meer dan 4 jaar recente werkervaring op het gebied van indicatiestelling vanuit de jeugdwet én de Wmo. Heb je één van de twee, dan worden hier minder punten toegekend.

Sluitingsdatum

Deze vacature sluit op 15/08/2025.

Interesse?

Mail naar hr@expogroei.nl of bel 085 060 7778