Medewerker Uitkeringsadministratie

Algemene informatie

Functietitel: Medewerker Uitkeringsadministratie

Klant: Gemeente Hengelo

Startdatum: 14 augustus 2025

Einddatum: Tot en met 31 december 2025

Optie tot verlenging: Mogelijk, maar nog niet bekend

Uren per week: 28-32 uur

Informatie

Uitvoeringsvoorwaarde
Met het verstrekken van de opdracht (aan de ondernemer die inschrijft op de onderhavige opdracht en voor gunning in aanmerking komt) en de Gemeente Deventer mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen. De inschrijver dient dit te waarborgen. Bij het inschrijven op de onderhavige opdracht moet in dit kader rekening worden gehouden dat de uitvoering van de werkzaamheden plaatsvindt onder direct leiding en toezicht van de Gemeente Deventer. Dit betekent dat niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). De gemeente merkt hierbij op dat aan de voornoemde uitvoeringsvoorwaarde niet wordt voldaan als de inschrijver een ZZP-er is (ongeacht of dit een eenmanszaak of een BV is). 

Gemeente Hengelo
Gemeente Hengelo is een dynamische organisatie met ruim 900 gedreven medewerkers die zich inzetten voor een leefbare, ondernemende en innovatieve stad. Met meer dan 80.000 inwoners zijn we groot genoeg voor uitdagende projecten en klein genoeg om wendbaar te blijven.

Als opdrachtgever bieden we een professionele en collegiale werkomgeving, waar samenwerken, initiatief en resultaatgericht werken centraal staan. We hechten veel waarde aan innovatie en ontwikkeling, zowel binnen onze organisatie als in de samenwerking met partners.

Wij zoeken professionals die samen met ons willen bouwen aan de toekomst van Hengelo. Werken voor onze gemeente betekent een bijdrage leveren aan een stad met karakter, ambitie en een sterke gemeenschapszin.

Opdracht 
Als Medewerker Uitkeringsadministratie ondersteun je collega’s bij complexe vraagstukken en vastgelopen werkzaamheden. Je fungeert als vraagbaak voor belastingzaken en helpt bij het oplossen van problemen binnen gemeentelijke systemen zoals GWS4all. Dankzij jouw expertise en analytische vaardigheden draag je bij aan efficiënte werkprocessen en een soepele uitvoering van administratieve en technische vraagstukken.

Taken & verantwoordelijkheden:

Trouble-shooten en ondersteunen van collega’s bij vastgelopen werkzaamheden
Vraagbaak voor belastingzaken en problematiek rondom GWS4all
Vraagbaak m.b.t. het lezen van loonstroken en de wijze van verwerking in het systeem Suite4GWS.

Eisen

• Er mag slechts één partij verantwoordelijk zijn voor de levering van de professional, zonder tussenkomst van derden of onderaannemers. De gehele uitvoering moet in eigen beheer plaatsvinden.
• Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
• Bring your own device’ is van toepassing. Bij de uitvoering van de opdracht worden geen IT-middelen ter beschikking gesteld. Onder IT-middelen wordt verstaan: laptop, telefoon en toebehoren.
• Een afgeronde opleiding op minimaal mbo-niveau 4;
• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als medewerker uitkeringsadministratie binnen een gemeente;

Wensen

• Minimaal 3 jaar aantoonbarewerkervaring in de afgelopen 5 jaar als medewerker uitkeringsadministratie binnen een gemeente ;
• Aantoonbare werkervaring met GWS4all én Suwinet ;
• Aantoonbare kennis van sociale wetgeving en belastingwetgeving .

Sluitingsdatum

Deze vacature sluit op 14/07/2025.

Interesse?

Mail naar hr@expogroei.nl of bel 085 060 7778