Vacatures
Schuldhulpverlener (SV26-1615)
Over de baan Schuldhulpverlener (SV26-1615)
Algemene informatie
Functietitel: Schuldhulpverlener (SV26-1615)
Klant: Gemeente Amstelveen
Startdatum: 1-5-2026
Einddatum: 1-11-2026
Optie tot verlenging: 3 x 6 maanden
Uren per week: 32
Informatie
Arbeidsrelatie:Voor deze opdracht komen ZZP’ers niet in aanmerking. De werkzaamheden worden uitgevoerd onder leiding en toezicht van gemeente Amstelveen. Er is op basis van de toetsingskaders Wet DBA beoordeeld dat er sprake is van een dienstbetrekking.De afdeling Sociale Voorzieningen richt zich op de gebieden Wmo, bijzondere bijstand en minimaregelingen, urgente woonzaken en schuldhulpverlening. Klanten worden professioneel ondersteund op weg naar zelfontplooiing, zelfstandigheid en onafhankelijkheid, zodat men weer kan participeren in de samenleving. I.v.m. piekwerkzaamheden zijn wij tijdelijk op zoek naar een Schuldhulpverlener. De opdracht Wij doen de schuldhulpverlening integraal. Dat houdt in dat wij alle fasen in het schuldhulpverleningstraject en zo nodig budgetbeheer uitvoeren en dat wij het daarnaast belangrijk vinden dat er aandacht is voor de psychosociale kant van de problematiek. Onder het schuldhulpverleningstraject vallen onderdelen als intake, stabilisatie, schuldbemiddeling, schuldsaneringskrediet, dwangakkoord, moratorium, WSNP, budgetbegeleiding, nazorg en vroegsignalering. De opdracht loopt van 1 mei tot 1 november 2026. Er is een mogelijkheid tot verlenging. Indien t.z.t. mogelijk en gewenst, bestaat de optie om de kandidaat na 1 jaar inhuur kosteloos over te nemen. De leverancier gaat hier automatisch mee akkoord bij het aanbieden van een kandidaat.Kandidaatomschrijving
Als Schuldhulpverlener beschik je over:
• Een afgeronde HBO opleiding.
• Kennis van de technische schuldhulpverlening en WSNP.
• Kennis van de sociale kaart.
• Ervaring met integrale schuldhulpverlening.
• Ervaring met hulpverlening aan klanten met psychosociale problematiek.
• Ervaring met Stratech is een pré.
Competenties
• Klantgericht.
• Resultaatgericht.
• Betrouwbaar.
• Analytisch vermogen.
• Inlevingsvermogen.
• Zelf reflecterend vermogen.
• Goede schriftelijke en mondelinge uitdrukkingsvaardigheid.
Bovenstaande competenties worden tijdens het gesprek beoordeeld door de gemeente.Referentie Het checken van referenties kan onderdeel zijn van de procedure. Bij de gevraagde werkervaring, onder het onderdeel ‘eisen’, is het opgeven van een referentie vereist. Onder een referentie wordt het volgende verstaan: de naam en contactgegevens van een teamleider/leidinggevende van een recente opdrachtgever, die relevant is voor de uitgevraagde opdracht, zoals opgesteld door Gemeente Amstelveen. VOGVOG Iedereen die bij de gemeente Amstelveen of Aalsmeer komt werken moet vóór aanvang van zijn werkzaamheden een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) overleggen. De gemeente geeft aan waarop gescreend moet worden door het Centraal Orgaan Verklaring Omtrent Gedrag. Dit is afhankelijk van de werkzaamheden die uitgevoerd gaan worden. De gemeente stuurt de extern ingehuurde professional een e-mail met een link waarmee hij/zij de aanvraag voor een VOG kan afronden.
Interviewplanning
De top 3 van kandidaten wordt door de gemeente Amstelveen uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek.De gesprekken vinden plaats op donderdag 9 april tussen 10:00 - 12:00 uur op het raadhuis van gemeente Amstelveen.De kandidaat dient op deze datum en tijdstip beschikbaar te zijn. We kunnen afwijzen als iemand niet kan op het voorgestelde tijdstip.
Toelichting op rooster
Wij werken uitgebreid in. Tijdens deze periode wordt 100% aanwezigheid op kantoor verwacht. Volledig ingewerkte medewerkers kunnen 40% thuiswerken.
Eisen
- Op cv aantoonbaar minimaal een afgeronde HBO opleiding.
- Op cv aantoonbaar minimaal 2 jaar (24 maanden) werkervaring als Schuldhulpverlener opgedaan in de afgelopen 4 jaar. Referentie vereist
- Op cv aantoonbaar minimaal 6 maanden ervaring als schuldhulpverlener binnen een gemeente (geen andere overheidsinstelling), opgedaan in de afgelopen 3 jaar.
- VOG Verklaring van geheimhouding en integriteit Gegevens crediteuren
Wensen
- Op cv aantoonbaar werkervaring met integrale schuldhulpverlening (kennis van de technische schuldhulpverlening en WSNP), opgedaan in de afgelopen 3 jaar. Graag geel arceren op CV.
- Op cv aantoonbaar werkervaring met hulpverlening aan klanten met psychosociale problematiek (duidelijk op cv aangegeven), opgedaan in de afgelopen 3 jaar.
- Op cv aantoonbaar werkervaring met het systeem Stratech, opgedaan in de afgelopen 3 jaar. Duidelijk aangegeven waar de ervaring is opgedaan!
Sluitingsdatum
Deze vacature sluit op 07/04/2026.
Interesse?
Mail naar hr@expogroei.nl of bel 085 060 7778