Adviseur (brand)veiligheid met nadruk op Veilige Energie Transitie

Algemene informatie

Functietitel: Adviseur (brand)veiligheid met nadruk op Veilige Energie Transitie

Klant: Veiligheids- en Gezondheidsregio Gelderland-Midden

Startdatum: Z.s.m.

Einddatum: 6 maanden

Optie tot verlenging: 4 maal 4 maand(en)

Uren per week: 6 uur

Informatie

Uitvoeringsvoorwaarde
Met het verstrekken van de opdracht (aan de ondernemer die inschrijft op de onderhavige opdracht en voor gunning in aanmerking komt) en Veiligheids- en Gezondheidsregio Gelderland-Midden (VGGM) mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen. De inschrijver dient dit te waarborgen. Bij het inschrijven op de onderhavige opdracht moet in dit kader rekening worden gehouden dat de uitvoering van de werkzaamheden plaatsvindt onder direct leiding en toezicht van Veiligheids- en Gezondheidsregio Gelderland-Midden (VGGM). Dit betekent dat niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). Veiligheids- en Gezondheidsregio Gelderland-Midden (VGGM) merkt hierbij op dat aan de voornoemde uitvoeringsvoorwaarde niet wordt voldaan als de inschrijver een ZZP-er is (ongeacht of dit een eenmanszaak, BV, maatschap of Opting-In constructie is).” 

De startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van de offerteprocedure. Dit kan ook betekenen dat de startdatum van de opdracht zal moeten worden opgeschoven. Aan de vermelde startdatum in de offerteaanvraag kunnen zodoende geen rechten worden ontleend. Wanneer gebruik wordt gemaakt van de optie tot verlenging, wordt de inhuuropdracht onder gelijkblijvende voorwaarden verlengd

Opdrachtgever
VGGM
Veiligheids- en Gezondheidsregio Gelderland-Midden (VGGM) werkt 24 uur per dag, 7 dagen per week aan publieke veiligheid en gezondheid. Wij zijn de Brandweer, GGD, Ambulancezorg, GHOR en Veilig Thuis in Gelderland-Midden en staan klaar voor de ruim 700.000 inwoners uit 15 gemeenten.

Opdracht 
De afdeling Risicobeheersing houdt zich bezig met de brand-, en omgevingsveiligheid voor mensen en hun directe leef- en werkomgeving. Hierbij is het doel het voorkomen van slachtoffers en het beperken van schade. Waarbij het niet alleen gaat om wat er binnen gebouwen gebeurt, maar ook in de omgeving. Binnen de afdeling Risicobeheersing zijn een groot aantal collega’s dagelijks bezig om adviezen uit te brengen en toezicht te houden op het dagelijks gebruik. Daarnaast is het geven van voorlichting over veiligheid een belangrijke taak.

De VET‑adviseur is de inhoudelijke adviseur brandveiligheid en:
• levert samen met onze adviseurs inhoudelijke input voor onze VET‑adviezen;
• geeft advies over onze wijze van adviseren over brandveiligheid in verduurzamingsprojecten, biobased toepassingen en optopprojecten;
• maakt / ontwikkeld kennisproducten om inhoud delen, een voorbeeld is een mock‑ups;
• stelt relevante materialen op voor kennissessies en voedt adviseurs met actuele kennis;
• verzorgt inhoudelijke mini‑sessies, casusoverleg en kennisdeling richting RB en BZ.

Insteek: de specialist brengt de kennis binnen; onze adviseurs gebruiken de kennis in hun eigen adviezen.

Deze rol mag, mits wordt voldaan aan de criteria ook worden gecombineerd met Inhuur organisatie & kennisdeling VET

Eisen

• Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
• Een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal mbo 4 niveau;
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als inhoudelijk adviseur brandveiligheid;
• Aantoonbare werkervaring in het adviseren van (semi) publieke organisaties over brandveiligheid (benoem duidelijk in cv);
• Aantoonbaar in het bezit van het NIPV diploma specialist/brandmeester/onderofficier brandpreventie of een gelijkwaardig diploma van de brandpreventie academie (benoem duidelijk in cv);
• Aantoonbaar beschikbaar voor gemiddeld 6 uur per week binnen een totale opdrachtomvang van circa 500 uur.

Wensen

• Aantoonbare werkervaring met het beoordelen en adviseren over complexe brandveiligheidsvraagstukken binnen projecten met verduurzaming, biobased bouwmaterialen en optoppen (benoem een voorbeeldproject in het cv) ;
• Aantoonbare werkervaring met kennisdeling, zoals het organiseren van sessies of het ontwikkelen en delen van inhoudelijke materialen (benoem duidelijk in het cv) ;
• Aantoonbare werkervaring met het ontwikkelen van kennisproducten, proefopstellingen of praktijkgerichte brandveiligheidsoplossingen (benoem duidelijk in het cv) ;
• De kandidaat stelt zich voor in een korte (persoonlijke) motivatie en waarom deze geschikt is voor deze opdracht. De motivatie dient geschreven te zijn door de kandidaat zelf. Voeg de geschreven motivatie samen met het cv om deze als één document te uploaden .

Sluitingsdatum

Deze vacature sluit op 01/04/2026.

Interesse?

Mail naar hr@expogroei.nl of bel 085 060 7778