Jefe Administrativo y TTHH

Misión del cargo:

Liderar la gestión administrativa y de talento humano del hospital, asegurando procesos eficientes, alineados a los valores institucionales de justicia, equidad, apertura y servicio.

Nivel de instrucción:

Título de tercer nivel en carreras administrativas

Experiencia:

Mínimo 3 años en cargos similares.

Lugar de trabajo: Cuenca

Competencias:

- Liderazgo colaborativo

- Empatía y escucha activa

- Ejemplaridad y ética

- Orientación al servicio

- Capacidad de control y organización

- Comunicación efectiva

- Sentido de pertenencia

Conocimientos técnicos requeridos.

- Legislación laboral ecuatoriana y reglamento interno de trabajo.

- Gestión de nómina, beneficios y jornadas laborales (incluye horas extras y turnos).

- Control y seguimiento de procesos administrativos internos.

- Diseño e implementación de programas de capacitación.

- Normas de Seguridad y Salud Ocupacional (SSO).

- Manejo de la Ley Orgánica de Protección de Datos Personales (conocimiento básico - intermedio)

- Conocimiento y control de manuales de funciones y estructura organizacional.

- Familiaridad con indicadores de gestión hospitalaria y clima laboral.

- Procesos de reclutamiento y selección (administrativo y médico, en coordinación).

Funciones a desempeñar:

- Apoyar a la gerencia en la organización y supervisión de áreas administrativas.

- Coordinar el cumplimiento del reglamento interno, normativas legales y procesos de auditoría.

- Gestionar el cálculo de la nómina, beneficios, jornadas laborales y control de horas extras.

- Liderar procesos de reclutamiento y selección del personal administrativo, y coordinar con dirección médica la selección de personal clínico.

- Diseñar e implementar programas de capacitación y evaluación de desempeño.

- Elaborar y actualizar manuales de funciones y estructura organizacional.

- Velar por el cumplimiento de la Ley de Protección de Datos y el Plan Violeta.

- Promover un ambiente laboral positivo, con sentido de pertenencia y alineado a los valores del hospital.

- Otras funciones administrativas, del departamento de TTHH y otras encomendadas por la gerencia general.

Sueldo: $1200