Senior Developer

Senior Developer| TuTramiteFacil | Híbrido | 25K€-40K€

¡Atención, líderes del código con visión de negocio! TuTramiteFacil está en plena expansión y busca un/a Senior Developer con visión de negocio que no solo domine el teclado, sino que también se atreva a sentarse en la mesa de estrategia y marcar el rumbo tecnológico de la compañía.

¿La misión? Montarse en una startup con alma de scale-up y convertirse poco a poco en el/la arquitecto/a jefe de su evolución tecnológica. Porque en TuTramiteFacil no se trata solo de picar código: se trata de hacer que la burocracia deje de ser una pesadilla para miles de personas.

Y sí, esto va en serio. Buscan a alguien con criterio, con experiencia, con hambre de crear producto real y escalarlo. Aquí no vas a gestionar equipos desde la torre de marfil: aquí se lidera desde el ejemplo, con las manos en el código y la mirada puesta en el impacto.

¿Qué se cuece en el día a día?

Esto no es un rol cualquiera. Quien se sume al equipo será:

El cerebro técnico detrás de la plataforma: definiendo con el CTO la arquitectura que aguantará el crecimiento de los próximos años.
‍El motor del equipo: liderando el desarrollo de features críticas y marcando el camino en buenas prácticas.
El puente entre producto y tecnología: entendiendo necesidades reales y bajándolas a tierra de forma eficaz y escalable.

¿Qué skills hay que traer en la mochila?

- Experiencia sólida como senior o Lead Dev con visión a tech Lead.
‍- Background técnico en Laravel (PHP) y stack similar.
- Hands-on: no se lidera si no se pica (buen) código.
- Capacidad de diseñar arquitecturas escalables y sostenibles.
- Visión estratégica y mentalidad de producto.
️- Experiencia con Cloud (GCP suma puntos extra).
- Capacidad de liderar equipos, inspirar y mantener el fuego encendido.

️ Tech Stack con el que te vas a divertir:

• Backend: Laravel

• Frontend: Blade + Vue.js

• BBDD: MySQL

• Queues: RabbitMQ o Redis

• Infra: Google Cloud Platform

• Extras: algo de Python por ahí si lo conoces, win!
  

¿Qué hay para ti?

1. Autonomía real para decidir cómo se construyen las cosas.
2. Rol estratégico con impacto directo en la compañía.
3. Equipo comprometido con el producto y el propósito.
4. Salario competitivo (según experiencia, sin trampa ni cartón).