Técnico de Desenvolvimento de Sistemas (NRM)

Visão Geral da Função

Esta função é dirigida a especialistas que pretendem atuar no núcleo de sistemas de gestão de recursos e faturação de grande escala. O objetivo principal é traduzir necessidades de negócio complexas em configurações técnicas precisas, garantindo que a plataforma evolui de forma ágil para suportar novos serviços e ofertas comerciais.

• Análise e Especificação: Transformar requisitos de negócio em especificações técnicas detalhadas, assegurando a viabilidade da implementação no sistema.
• Configuração e Parametrização: Configurar aplicações de suporte à faturação e gestão de inventário (plataforma Netcracker/NRM) para integrar novas funcionalidades e modelos de oferta.
• Gestão de Ciclo de Vida (CI/CD): Apoiar a instalação de atualizações, patches e execução de deploys, utilizando metodologias modernas de integração e entrega contínua.
• Controlo de Qualidade: Acompanhar as fases de testes funcionais e de aceitação, garantindo que as soluções implementadas cumprem os padrões de conformidade e qualidade exigidos.
• Colaboração Multidisciplinar: Trabalhar em conjunto com equipas de TI e de negócio num ambiente Agile, facilitando o desenvolvimento de soluções integradas via API.

Requisitos Principais

• Formação Académica: Licenciatura ou Mestrado em Engenharia Informática, Sistemas de Informação ou equivalente.
• Experiência Técnica: Experiência comprovada na análise e configuração de sistemas complexos (preferencialmente em ambiente Netcracker).
• Competências de Programação: Bons conhecimentos em Java e experiência em desenvolvimento e integração via API.
• Gestão de Dados: Domínio de SQL para análise de dados, definição de requisitos técnicos e resolução de problemas (troubleshooting).
• Ferramentas e Metodologias: Experiência com GitHub, fluxos de trabalho Agile e processos de automação CI/CD.
• Comunicação Internacional: Domínio da língua inglesa (oral e escrito) para interação com equipas globais e elaboração de documentação técnica.
• Perfil Comportamental: Elevado foco na qualidade, proatividade para antecipar necessidades e forte capacidade de trabalho em equipa e aprendizagem contínua.