Técnico(a) de Recursos Humanos - Foco em Assuntos Legais e Processos laborais

Vaga: Técnico(a) de Recursos Humanos Foco em Assuntos Legais e Processos Laborais

Local de Trabalho: Maputo

Área de Atuação: Recursos Humanos

Responsabilidades da Função

1. Relação com Entidades Legais Moçambicanas

2. Gestão de Seguros

3. Higiene, Saúde e Segurança no Trabalho

4. Processos Disciplinares

5. Recrutamento e Seleção

Perfil e Requisitos Obrigatórios

• Conhecimento aprofundado da Lei do Trabalho Moçambicana;
• Experiência comprovada na gestão de processos legais com entidades como o INSS, AT e Ministério do Trabalho;
• Experiência prática na gestão de processos legais e administrativos ligados a colaboradores expatriados (vistos, DIRE, certidões, transferências bancárias, etc.);
• Forte capacidade de organização, atenção ao detalhe e autonomia;
• Facilidade de comunicação com múltiplos interlocutores (internos e externos).

Diferenciais Valorizados

• Boa rede de contatos nos órgãos públicos relevantes;
• Familiaridade com práticas de recrutamento local (canais e dinâmicas do mercado moçambicano).

O que oferecemos

• Ambiente dinâmico, com oportunidade de crescimento numa empresa em expansão nacional;
• Participação ativa em projetos estratégicos.
• Integração numa equipa comprometida com boas práticas de gestão e valorização dos recursos humanos.