Offres d'emploi Technicien(e) en Comptabilité Senior

À propos du poste Technicien(e) en Comptabilité Senior

Êtes-vous rigoureux et passionné par les chiffres?

Tu aimes transformer des chiffres en décisions? 

Souhaitez-vous relever un nouveau défi ?

Continuez de lire, nous avons l'emploi qu'il vous faut !

Description du poste

Notre client est à la recherche d'un ou une Technicienne comptable d'expérience pour soutenir la clôture mensuelle, l'analyse de performance et l'amélioration des processus.  

Vos responsabilités

  • Superviser le travail de léquipe (2 techniciennes) et assurer la qualité des livrables;
  • Traiter les demandes et obligations gouvernementales (CNESST, taxes, impôts, etc.);
  • Participer à la clôture mensuelle : production des états financiers, analyses d'écarts et commentaires de gestion;
  • Réaliser des mandats spéciaux et analyses ad hoc pour la direction;
  • Améliorer en continu les processus et contrôles internes (documentation, automatisation, ERP);
  • Contribuer à l'élaboration des budgets et prévisions;
  • Veiller au respect des échéanciers et à la coordination des intervenants.

Exigences et expériences :

  • De 3 à 5 ans dans une poste similaire;
  • Maitrise avancée d'Excel et d'un logiciel comptable/ERP;
  • Faire preuve d'initiative;
  • Expérience en milieu manufacturier ou industriel un sérieux atout

Avantages:

  • Salaire selon expérience;
  • REER;
  • Assurances collectives;
  • Des formations continues;
  • Possibilité d'un horaire compressé en 4 jours; 
  • Horaire flexible.

Pour soumettre votre candidature, postulez ici ou envoyer votre cv à  jean-francois.cote@inacre.ca
Nous remercions toutes les personnes qui proposeront leurs services. Cependant, seules les personnes sélectionnées seront contactées pour une entrevue.
Le masculin est utilisé seulement pour alléger le texte. Inacre Conseil Inc. souscrit au principe d'équité pour tous, en matière de sélection et de recrutement de personnel.
Inacre Conseil Inc. souscrit au principe d'équité pour tous, en matière de sélection et de recrutement de personnel.