Ofertas de emprego
Administrativo(a) de Recursos Humanos | Forte da Casa
Sobre o trabalho Administrativo(a) de Recursos Humanos | Forte da Casa
FUNÇÕES:
- Apoiar a Direção de Recursos Humanos Certificação e Qualidade de forma a otimizar o seu desempenho, nomeadamente em comunicados, elaboração de documentos, gestão de alguns projetos e controlo do orçamento;
- Pesquisar, avaliar, selecionar e recomendar fornecedores de forma a reduzir custos e cumprir as necessidades de negócio;?
- Para compras centralizadas, consultar o mercado para pesquisa de melhores condições de compra, garante o processo de encomenda, elaboração de PO e acompanhamento e gestão do fornecedor;
??- Assegurar o cumprimento das normas e procedimentos estabelecidos para os processos de compra e respetiva avaliação de fornecedores;
??- Realizar a intermediação com a Central de Compras do Grupo (UCN), Unidade de Missão e Gestão de Seguros;
- Gerir os benefícios aplicáveis aos colaboradores incluindo a gestão da frota administrativa e telecomunicação;?
REQUISITOS:
- 12.º ano de escolaridade;
- Experiência em Gestão de Frotas;
- Experiência em Gestão de Seguros;
- Experiência na Organização e Gestão de Eventos e comunicação para Colaboradores.
OFERTA:
Horário: 09h-18h de Segunda a Sexta;
Salário negociável (conforme experiência demonstrada) + SA em cartão de refeição;
Oportunidade de integração direta na empresa cliente;
Estabilidade profissional e continuidade de projeto.
Os candidatos considerados serão contactados no prazo máximo de 10 dias úteis.
The Bridge Alverca
Success through People
- Apoiar a Direção de Recursos Humanos Certificação e Qualidade de forma a otimizar o seu desempenho, nomeadamente em comunicados, elaboração de documentos, gestão de alguns projetos e controlo do orçamento;
- Pesquisar, avaliar, selecionar e recomendar fornecedores de forma a reduzir custos e cumprir as necessidades de negócio;?
- Para compras centralizadas, consultar o mercado para pesquisa de melhores condições de compra, garante o processo de encomenda, elaboração de PO e acompanhamento e gestão do fornecedor;
??- Assegurar o cumprimento das normas e procedimentos estabelecidos para os processos de compra e respetiva avaliação de fornecedores;
??- Realizar a intermediação com a Central de Compras do Grupo (UCN), Unidade de Missão e Gestão de Seguros;
- Gerir os benefícios aplicáveis aos colaboradores incluindo a gestão da frota administrativa e telecomunicação;?
REQUISITOS:
- 12.º ano de escolaridade;
- Experiência em Gestão de Frotas;
- Experiência em Gestão de Seguros;
- Experiência na Organização e Gestão de Eventos e comunicação para Colaboradores.
OFERTA:
Horário: 09h-18h de Segunda a Sexta;
Salário negociável (conforme experiência demonstrada) + SA em cartão de refeição;
Oportunidade de integração direta na empresa cliente;
Estabilidade profissional e continuidade de projeto.
Os candidatos considerados serão contactados no prazo máximo de 10 dias úteis.
The Bridge Alverca
Success through People