Paid Media Manager

EMPRESA

Empresa multinacional de referência no setor dos serviços, com forte presença no mercado português e foco em inovação, experiência do cliente e crescimento sustentável.

CANDIDATO

O profissional a admitir integrará a equipa de Marketing, com foco em Marca, Comunicação e Patrocínios, assumindo responsabilidades chave na definição e execução de estratégias de paid media, garantindo impacto real nos objetivos comerciais da organização.

As principais responsabilidades incluem:

• Definir e implementar a estratégia de paid media, assegurando a ativação de

  todo o funil (notoriedade, consideração e conversão) em meios offline e digital
• Articular com agências de meios e parceiros tecnológicos a execução, otimização e avaliação de campanhas;
• Monitorizar e analisar resultados das campanhas, produzindo relatórios e insights acionáveis para as várias equipas internas;

• Planear e gerir o orçamento de meios, garantindo eficiência e retorno;

• Garantir a correta configuração de tracking, pixels, UTMs e modelos de atribuição, contribuindo para a melhoria contínua do funil de conversão;
• Monitorizar diariamente métricas-chave (CPC, CPA, CPM, CTR, etc.) e promover otimizações constantes;
• Assegurar a integridade dos dados, a consistência das análises e o cumprimento das normas de RGPD;
• Trabalhar de forma transversal com diversas Direções, assegurando alinhamento entre marca, performance e metas comerciais.

PERFIL

• Formação superior em Marketing, Publicidade, Gestão, Economia, Comunicação

  ou área similar;
• Experiência mínima de 4 a 5 anos em funções semelhantes, idealmente com gestão relevante de budget;
• Experiência valorizada em empresas de serviços de grande escala ou agências de meios/marketing/publicidade;
• Domínio de plataformas digitais (Google Ads, Meta, LinkedIn, TikTok, DV360) e ferramentas de medição (GA4, Tag Manager, Data Studio);

• Conhecimentos sólidos em SEO/SEM, remarketing, audiências e funis de

  conversão;
• Fluência em inglês e espanhol;

• Disponibilidade para viajar.

Oportunidade de integração numa empresa sólida e dinâmica, com forte inovação, cultura colaborativa e possibilidade de crescimento profissional.

Os candidatos considerados serão contactados no prazo máximo de 10 dias úteis.

Talent Acquisition

Success Through People