ANALISTA JR QRO 2

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En Kelly, nos dedicamos a conectar al talento con el mundo laboral de manera que enriquezca sus vidas y a las empresas con personas talentosas que impulsen la innovación y el crecimiento. Con más de 78 años de experiencia global y 29 años en México, somos líderes en soluciones especializadas para la externalización de procesos de recursos humanos, operativos y administrativos

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Solicitamos: Analista de atracción de talento

• Dirección: Carr. Estal 420 S/N, El Rosario, 76240 Parque Industrial Tecnológico Innovación, Qro.

  
  

• Horario: Lunes a viernes de 9:00 am a 6:00pm (Presencial), Sabado Medio día (Hibrido)
• Tipo de contrato: Temporal 3 meses

Descripción general del puesto / funciones principales

1. Seguimiento de procesos de talento para Reps Eventuales, MELI, y temporal.
2. Dailys con partners para garantizar cobertura de Reps.
3. Proyección de KPIs.
4. Gestión con agencias o reclutadores internos.
5. Validación de reingresos en diferentes archivos y su aprobación con People.
6. Negociación con el área de training para habilitar los espacios de onboarding.
7. Seguimiento de información complementaria para la alta con los supervisores de operaciones (turno, área, proceso, TL, sitio).
8. Coordinación con LP y People Ops para la emisión de credencial y badge.
9. Proyecciones para el área ing de planta para la entrega de EPP (Guantes, tirantes antirreflejantes, zapatos de seguridad).
10. Programación y exposición de bienvenida a nuevos ingresos antes de su ingreso (duración de 1hr 30mn)
11. Creación de pases de acceso para el transporte
12. Administración y creación de grupos de difusión (whatsapp) para información de los nuevos ingresos
13. Comunicación con los candidatos que se ausentaron el día 1 de OWB para conocer el motivo
14. Validación y control de resultados médicos cargados en la base de SHE
15. Capturar datos del candidato para subir su información en SSFF y solicitar Reference Check al proveedor, posterior monitorear los resultados acordes a SLA
16. Bienvenida presencial en OTC de Training y cotejo de pase asistencia

Requisitos Clave

• Experiencia: 1 año de experiencia

• Escolaridad: Licenciatura terminada
• Horario: lunes a sábado, horarios mixtos.

Generales:

• Disponibilidad de horario lunes a sábados; de acuerdo a los turnos y áreas asignadas, disponibilidad para rotar turnos y estar on site.
• Trato con Gente Servicio al Cliente Habilidades para el uso de celular, computadora, y paquetería Google, deseable ERP (Success Factors) y ATS.
• Manejo de data (Creación y lectura) Stakeholder management.

Ofrecemos:

• Salario Bruto Mensual $22,000
• IMSS
• Prima vacacional 25%
• Vacaciones (proporcional)
• Aguinaldo 15 dias

• 10% de Vales de Despensa