Trainee de Capacitación

Funciones principales:

• Diseñar e implementar programas de capacitación en habilidades blandas alineados a las necesidades de cada cliente.

• Impartir cursos y talleres presenciales con enfoque participativo y orientado a resultados.

• Realizar diagnósticos de necesidades de capacitación y evaluar el impacto de los programas formativos.

• Desarrollar y actualizar materiales didácticos y contenidos de capacitación.

• Coordinar la logística de los eventos y elaborar reportes de resultados y seguimiento.

• Dar seguimiento post-capacitación para asegurar la aplicación del aprendizaje y la mejora continua.

• Apoyar en actividades comerciales y en la presentación de propuestas a clientes.
  
  Formación Académica:

• Licenciatura en Psicología Organizacional, Administración de Empresas, Desarrollo Humano o afines

• Mínimo 6to semestre cursado (carrera trunca aceptable) o carrera concluida
  * Requisito indispensable: No estar cursando estudios actualmente
  
  ¿Qué aprenderás?
  
  Diseño instruccional de cursos y talleres
  Impartición de capacitación en habilidades blandas (comunicación, trabajo en equipo, liderazgo, inteligencia emocional, etc.)
  Facilitación de grupos de adultos en contextos empresariales
  
  

CONDICIONES DE TRABAJO

• Horario: Lunes a viernes 9 am a 6 pm
• Viajes ocasionales a empresas cliente en la zona metropolitana de Querétaro
• Capacitación inicial de inducción proporcionada por la agencia
• Oportunidades de crecimiento
  Remuneración: Beca JCF ($9,582 mensual)