Engenheiro de Produto II

Venha fazer parte de um ecossistema vivo onde o futuro dos negócios é criado e vivido todos os dias. Faça parte desta transformação!

Na LUZA Group, a paixão, a perseverança e a vontade de superar limites definem o nosso caminho para o sucesso.

Fundada em 2006, somos uma multinacional portuguesa com mais de 1.200 profissionais talentosos e um volume de negócios. Com presença em mercados estratégicos como Portugal, Espanha, Marrocos, Brasil, México, Estados Unidos e China, oferecemos soluções inovadoras em engenharia, TI, design, consultoria, Indústria 4.0, treinamento e recrutamento. Tudo o que fazemos é movido pelo talento de nosso povo.

Este é um momento de crescimento e oportunidade. O futuro pertence a mentes visionárias. Junte-se a nós!

Responsabilidades e Tarefas da Função

O Engenheiro de Produto é o coração da nossa inovação e da entrega de soluções que atendam às exigências rigorosas das montadoras.

• Conhecimentos e Habilidades Essenciais:

• Experiência Sólida com Produtos de Borracha: Conhecimento aprofundado em compostos de borracha, formulação, propriedades físico-químicas e otimização para desempenho e durabilidade em aplicações automotivas.

• Experiência com Montadoras: Histórico comprovado de interação e entendimento das expectativas, normas e processos de homologação das montadoras (VDA, IATF 16949).

• Domínio de APQP e PPAP: Aplicação prática e liderança nas etapas do APQP (FMEA, Plano de Controle, MSA, SPC, etc.) e na preparação e submissão completa da documentação do PPAP.

• Ferramentas de Engenharia: Proficiência em softwares CAD 3D e, idealmente, experiência com simulações (FEA) para otimização de projetos.

• Gerenciamento de Projetos (Produto): Capacidade de gerenciar projetos de desenvolvimento de produto do início ao fim, incluindo interface com cliente, manufatura e fornecedores.

• Experiência Desejada:

• De 3 a 6 anos de experiência em engenharia de produto, especificamente com desenvolvimento de componentes de borracha para o setor automotivo, com comprovada atuação junto a montadoras.

• Formação:

• Engenharia Mecânica, Engenharia de Materiais, Engenharia Química ou Engenharia de Produção. Pós-graduação ou especialização na área é um diferencial.

• Soft Skills:

• Liderança e Mentoria: Capacidade de guiar engenheiros júniores e assumir a frente em projetos.

• Comunicação Avançada: Habilidade para negociar com clientes (montadoras), apresentar soluções complexas de forma clara e eficaz, e alinhar equipes multifuncionais.

• Pensamento Estratégico: Contribuir para a visão de longo prazo do produto, identificando oportunidades de melhoria e inovação.

• Resolução de Problemas Complexos: Abordagem estruturada para diagnosticar e resolver falhas críticas, otimizando design e performance.

• Negociação: Habilidade para gerenciar expectativas e alinhar requisitos técnicos e comerciais com as montadoras.

• Resiliência: Manter o foco sob pressão, especialmente em prazos apertados ou desafios técnicos.