Job Openings Ügyvezető (Managing Director)

About the job Ügyvezető (Managing Director)

A munkakör célja


Az Ügyvezető felelős egy komplex termelő és kereskedelmi vállalat teljes körű irányításáért, amely több üzletágban és szolgáltatási területen is aktív. Feladata a működési folyamatok stabilizálása és fejlesztése, a csapat összehangolása, a pénzügyi és riporting rendszer átlátható működtetése, valamint az értékesítési és marketing lehetőségek kiaknázása, új piacok felkutatása.


Feladatok és felelősségek:
Munkavégzés helye: Veszprém vármegye (Nyugat-Dunántúl)



Stratégiai és irányítási feladatok

  • Éves és negyedéves üzleti terv kidolgozása és prezentálása a Tulajdonos felé

  • Értékesítési és piaci stratégia kialakítása, új értékesítési lehetőségek feltárása

  • A társaság folyamatszabályozásának kialakítása, dokumentálása és működtetése

  • Likviditás biztosítása, pénzügyi folyamatok felügyelete

  • Beszerzések, beruházások felügyelete és jóváhagyása

  • Dolgozók szakmai fejlesztési tervének kidolgozása és végrehajtása

  • Csapatkohézió erősítése, vezetői támogatás és motiváció biztosítása

Operatív és termelési feladatok

  • Készletek mennyiségének és minőségének folyamatos ellenőrzése, megőrzésük biztosítása

  • Tárgyi eszközök, gépek karbantartásának felügyelete, szükséges erőforrások biztosítása

  • Heti munkatervek kidolgozásának koordinálása és végrehajtásuk ellenőrzése

  • Munkabiztonsági és munkavédelmi szabályok betartatása

  • Munkahelyi környezet tisztaságának és rendezettségének fenntartása

  • Vagyonvédelem és biztonsági szabályok biztosítása

Elvárások

  • Felsőfokú végzettség előny, de nem feltétel (szőlészeti/bormarketing tapasztalat nem szükséges)

  • Minimum 5 év vezetői tapasztalat komplex szervezet irányításában

  • Bizonyított gyakorlat pénzügyi folyamatok és riporting kezelésében

  • Folyamatfejlesztési és változásmenedzsment tapasztalat

  • Kiváló kommunikációs, szervezőkészség és vezetői kompetenciák

  • Rugalmasság, proaktivitás, eredményorientált szemlélet

Riportálás és döntési jogkörök

  • Közvetlen riportálás a Tulajdonos felé (negyedéves riport kötelező)

  • Teljes döntési jogkör a beosztottak szakmai és operatív irányítása terén

  • Költségkeretek, beszerzések és folyamatok jóváhagyása a Tulajdonos által meghatározott keretek között


Jelentkezés módja

A pozícióra jelentkezni az önéletrajz megküldésével lehet



Adatkezelési tájékoztató

A jelentkezéssel Ön hozzájárul ahhoz, hogy az Office Angels az elküldött személyes adatokat a kiválasztási folyamat lebonyolítása céljából kezelje. Az adatkezelés a hatályos adatvédelmi jogszabályok (GDPR) előírásainak megfelelően történik.


Package Details

Amit kínálunk

  • Versenyképes alapfizetés és teljesítményarányos, negyedéves bónuszrendszer

  • SZÉP kártya juttatás

  • Céges autó, laptop és mobiltelefon

  • Kötetlen munkarend, önállóság és felelősségvállalás lehetősége

  • Magánegészségügyi biztosítás (Medicare/Medicover)

  • Rendszeres céges rendezvények (csapatépítők, családi napok, ünnepi események)

  • Dolgozói kedvezmények a vállalat termékeire

  • Támogató vállalati környezet, extra juttatásokkal (pl. iskolakezdési támogatás)