Generalista de Recursos Humanos Bilingüe

Objetivo del puesto

Serás responsable de administrar los procesos de Recursos Humanos con enfoque en Desarrollo Organizacional, liderando iniciativas de capacitación, gestión del desempeño, clima laboral, comunicación interna y desarrollo del talento, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos estratégicos de la organización.

Funciones principales

• Coordinar procesos de reclutamiento y selección de personal operativo y administrativo.
• Diseñar e implementar políticas y procedimientos de Recursos Humanos.
• Administrar expedientes y mantener actualizada la información del personal.
• Coordinar programas de capacitación y desarrollo de competencias.
• Gestionar relaciones laborales y apoyar en procesos disciplinarios.
• Dar seguimiento a evaluaciones de desempeño y planes de desarrollo.
• Elaborar reportes e indicadores para la toma de decisiones.
• Promover iniciativas de clima organizacional y comunicación interna.
• Velar por el cumplimiento de la legislación laboral vigente.

Requisitos

• Licenciatura en Psicología, Administración de Empresas, Relaciones Industriales o carrera afín.
• Experiencia mínima de 2 a 3 años como Generalista de Recursos Humanos o en posiciones similares.
• Conocimientos en Desarrollo Organizacional, capacitación, gestión del desempeño y relaciones laborales.
• Dominio del idioma Inglés avanzado.

Ofrecemos

• Salario entre Q12,000 y Q15,000, según experiencia y conocimientos.
• Prestaciones de ley.
• Seguro médico y de vida.
• Horario de Lunes a jueves: 7:00 a.m. a 5:00 p.m. y viernes de 7:00 a.m. a 4:00 p.m.