Analista de Nóminas

Garantizar la correcta y oportuna gestión de la nómina regional, cumpliendo con las normativas laborales y fiscales de cada país, brindando soporte y asesoría a los equipos locales.

️ Responsabilidades

• Procesar, revisar y garantizar el cumplimiento normativo de la nómina mensual.

• Resolver incidencias relacionadas con pagos, deducciones y beneficios.

• Preparar informes de nómina y reportes solicitados.

• Colaborar con RRHH y Finanzas para la conciliación contable, presupuestos y actualizaciones de políticas.

• Atender consultas de colaboradores y asegurar una comunicación clara sobre fechas de pago y cambios normativos.

Requisitos

• Estudiante universitario o con pensum cerrado en Licenciatura en Auditoría, Administración de Empresas, Recursos Humanos o carrera afín.
• Experiencia mínima de 3 años en gestión de nómina. Se valorará positivamente el conocimiento en nómina regional (Centroamérica).

• Mínimo 2 años de experiencia en puestos similares.

• Alta orientación al detalle, comunicación efectiva y confidencialidad.

• Excelentes habilidades de resolución de problemas y trabajo en equipo.

Ofrecemos

• Posición temporal por 4 meses, con posibilidad de convertirse en una plaza fija.

• Salario competitivo.

• Ambiente de trabajo colaborativo.

• Oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional.