Analista de Datos de Inventario

Descripción del Puesto:

Asegurar la ventaja competitiva de la organización mediante la disponibilidad de productos. Analizar las
proyecciones y el movimiento real de los productos, entre otras iniciativas que resulten en reducción de costos
para aumentar la eficiencia del departamento. Manejar oportunamente las necesidades de informes y
requisiciones de información recibidas en el departamento de Compras.

Este rol requiere a una persona capaz de:

• Analizar datos de inventario, identificar patrones, tendencias, fluctuaciones y oportunidades de mejora.
• Realizar proyecciones (forecasting) a base de historial de ventas, consumo, movimientos reales y proyecciones de otros departamentos.
• Evaluar y actualizar parámetros de inventario, incluyendo safety stock, clasificaciones ABC, rotación de productos y ajustes según cambios en demanda.
• Interpretar reportes, elaborar análisis y presentar hallazgos con recomendaciones.
• Investigar discrepancias, validar información y trabajar directamente con Compras, Ventas, Logística y Cadena de Suministro para ajustar decisiones de inventario.
• Utilizar sistemas como Acumatica (o similar) y Excel para análisis, reportes y mantenimiento de datos (no solo entrada de datos).

Lo que NO estamos buscando:

• Perfiles cuyo enfoque principal sea conteo físico, manejo de almacén o data entry.
• Perfiles que solo hayan trabajado en tareas operacionales de inventario sin experiencia en análisis, planificación o proyecciones.

Área de enfoque para el perfil:

• Experiencia mínima de un año realizando análisis de inventario, análisis de datos, forecasting o funciones similares.
• Manejo sólido de Excel (fórmulas, análisis, reportes).
• Capacidad demostrada de análisis, pensamiento crítico, exactitud y atención al detalle.
• Conocimiento en técnicas de inventario, pero aplicado desde el ángulo analítico, no meramente operativo.
• Habilidad para trabajar con diferentes departamentos y comunicar hallazgos de forma efectiva.

• Grado Asociado en Administración de Empresas o campo relacionado.
• Se puede considerar experiencia relevante si no se posee título en el área.