Director IT - Enfoque en innovación tecnológica

Como Director de Tecnología (IT), liderarás la transformación digital de la compañía mediante el diseño e implementación de soluciones tecnológicas innovadoras que mejoren la eficiencia operativa y potencien los procesos de todas las áreas. Estarás a cargo de desarrollar e implementar aplicaciones, automatizar procesos, explorar soluciones de inteligencia artificial y liderar proyectos de innovación tecnológica a nivel transversal. También tendrás la responsabilidad de supervisar al equipo de tecnología, incluyendo funciones relacionadas con infraestructura, soporte, redes y ciberseguridad.

Este rol estará basado en Pereira (presencial) y tendrá un enfoque estratégico y altamente propositivo. Se espera que identifiques oportunidades, propongas soluciones y ejecutes iniciativas.

¿Qué deberías tener previamente?

• Experiencia en tecnología, en roles donde hayas desarrollado e implementado automatizaciones, chatbots y otras soluciones.

• Experiencia en procesos de transformación digital, automatización e innovación.

• Haber liderado equipos de tecnología y demostrar pensamiento estratégico con capacidad de ejecución.

• Conocimiento técnico integral: desde desarrollo de aplicaciones, IA, automatizaciones, hasta infraestructura IT.

• Formación profesional en Ingeniería de Sistemas, Electrónica, Telecomunicaciones o afines.

Competencias Deseadas

• Alta proactividad y pensamiento estratégico.

• Enfoque en innovación tecnológica y mejora continua.

• Capacidad para liderar proyectos transversales y multidisciplinarios.

• Habilidades de comunicación y liderazgo de equipos.

• Visión de negocio, mentalidad analítica y orientación a resultados.

• Deseable manejo de herramientas y tendencias como inteligencia artificial, chatbots, automatización de procesos.

¿Qué recibirás por parte de ellos?

• Contrato a término indefinido.

• Esquema de compensación de acuerdo con tu perfil

• Ambiente retador y oportunidad de liderar la transformación digital de la organización.

• Autonomía para proponer y ejecutar iniciativas estratégicas.

• Acompañamiento del equipo directivo en la implementación de soluciones que generen impacto real en la compañía.